Politique Santé, Sécurité & Environnement
Granden s’engage à protéger les personnes, les communautés et l’environnement dans ses bureaux, chez ses fournisseurs et lors des projets sous son contrôle ou influence.
Nos engagements
- Respecter la loi HSE, les exigences clients et les contrôles convenus.
- Identifier dangers et aspects environnementaux avant travaux et appliquer la hiérarchie des mesures.
- Prévenir blessures, maladies professionnelles, pollution et dommages évitables.
- Consulter travailleurs et partenaires et autoriser l’arrêt d’un travail dangereux.
- Fixer des objectifs pratiques, suivre les résultats et s’améliorer.
Planification des risques
Les exigences HSE sont intégrées à la sélection des fournisseurs, aux revues de conception, aux plans de travail, à la logistique et à la mobilisation. Les analyses et modes opératoires sont proportionnés et mis à jour.
Travaux à haut risque
- Levage, élingage, transport et arrimage.
- Travaux à chaud, soudage, découpe et traitement de surface.
- Hauteur, espace confiné et consignation électrique.
- Machines, systèmes sous pression et engins mobiles.
- Carburants, peintures, produits chimiques et matières dangereuses.
Personnes et compétences
Le personnel doit être apte, formé, autorisé et supervisé. Les EPI doivent être adaptés et entretenus. Langue, compréhension, fatigue, horaires et conditions locales sont pris en compte.
Sous-traitants et fournisseurs
Les partenaires sont sélectionnés et suivis selon le risque. Ils communiquent les règles, gèrent leurs sous-traitants, déclarent les changements et démontrent les contrôles nécessaires.
Environnement et ressources
- Prévenir déversements, émissions et rejets incontrôlés.
- Trier et traiter les déchets par des filières autorisées.
- Utiliser efficacement matières, énergie, eau et emballages.
- Étudier conception à moindre impact, approvisionnement local et logistique consolidée.
Urgences et incidents
Les dispositifs d’urgence pertinents sont établis, communiqués et testés. Incidents, presque-accidents et événements environnementaux sont signalés, analysés et suivis d’actions et de partage d’expérience.
Assurance et revue
La performance est revue via réunions, preuves fournisseurs, inspections, tendances et actions correctives. La direction revoit cette politique périodiquement et lors de changements majeurs.
Contact
Questions et signalements de bonne foi : sales@grandenglobal.com. Les représailles pour arrêt d’un travail dangereux ou signalement réel sont interdites.